Tu connais tout des mécanismes d'apprentissage et des techniques pour élaborer des formations ? Postule vite !
Cette société indépendante de services aux entreprises existe depuis plus de 30 ans et est présente en Italie, en Espagne et en France.
Leur métier est d'accompagner les entreprises dans leurs transformation digitale et en particulier en design.
Leurs clients sont par exemple : Dior, Timberland, Dyson...
Dans le cadre de la croissance de l'équipe de Paris, ils ont besoin de nouveaux talents
Tu auras à ta charge un client très important de l'entreprise pour qui il y a beaucoup de besoins en formations sur des sujets divers et pour qui il faudra imaginer des supports créatifs.
Ton objectif à moyen terme sera de structurer le pôle formation au sein de l'agence.
Tes missions :
Selon profil
Tu es/as :
Télétravail partiel
Le rôle du Talent Acquisition Manager est très stratégique, il travaille de près avec les différents responsables RH (Ressources Humaines) pour mieux comprendre leurs besoins et y répondre.
The role of the Talent Acquisition Manager is very strategic, he works closely with the various HR managers (Human Resources) to better understand and respond to their needs.
Vous n'êtes pas le millionième visiteur, simplement une aide précieuse qui mérite d'être récompensée.
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