Développeur Fullstack Java/React (IoT)

Une société en croissance qui sait valoriser ses salariés.

JE PARRAINE UN AMIJE POSTULE

LA SOCIéTé

Cette société, lancée dans les années 2000, est en croissance continue depuis sa création et des milliers de clients (BtoC et BtoB) lui font confiance. 

Dans le cadre de son développement et d'un récent appel d'offres remporté, elle cherche à constituer une nouvelle équipe Scrum afin de pouvoir atteindre ses objectifs. 

L'année 2023 commence très bien pour cette société, et l'avenir semble radieux. 

DESCRIPTION DU POSTE

Tu intègreras une équipe Scrum en charge des développements de l'outil pour le cycle de vie des objets connectés. 

Tes missions seront : 

  • Développement de nouvelles fonctionnalités à la fois front et back pour implémenter les besoins métier
  • Participer aux phases de conception produit via des réunions internes avec l'équipe, le PO, le PM et le département design
  • Challenger les idées et faire ce qui est bien pour le produit
  • Respecter et mettre en place des bonnes pratiques
  • Respect de la méthodologie agile et des cérémonies

Package

Fixe annuel sur 12 mois avec augmentation du fixe tous les 6 mois (1er janvier et 1er juillet).

Bonus individuel semestriel qui commence à 5% du fixe.

Intéressement tous les 6 mois et participation tous les ans (environ 12% du fixe).

Mutuelle (AXA) qui rembourse presque à 100%.

Pas de RTT, mais des congés au titre de l’intéressement (4-6 jours/an).

Contrat cadre de 39h (défiscalisation des 4h supplémentaires, ce qui augmente le fixe).

Restaurant d’entreprise et en remote : panier repas de 2,5€/jour.

50% de prise en charge du titre de transports en commun ou de la carte Vélib'.

PROFIL RECHERCHé

Tu es le profil idéal si : 

  • 2 ans d'XP minimum (post diplôme)
  • Maitrise de Java / Spring Boot
  • Maitrise de TypeScript / React 
  • Connaissances en UI et bonnes pratiques front
  • Connaissances de l'architecture micro-services
  • Maitrise de l'anglais 

COMPéTENCES REQUISES

  • java
  • react
  • anglais

Télétravail

  Télétravail partiel

LES PLUS DU POSTE

Société très axée tech, environnement challengeant où les tech sont écoutés sur les reformes techniques. 

Les salariés se sentent concernés par le business, ils sont tenus au courant des décisions et ils savent clairement sur et pour quoi ils travaillent. 

Un PDG dont le bureau est toujours ouvert, qui n'hésite pas à venir déjeuner avec les nouveaux arrivants. 

Une entreprise à l'esprit familial où tout le monde se connaît et où la communication est très facile. 

Un faible turnover des effectifs (6 ans d'ancienneté en moyenne chez les tech). 

Un package de rémunération très attractif. 

Cooptation

500€

Nous vous offrons un bon d’achat Amazon de 500€ si votre connaissance est recrutée !

Vous n'êtes pas le millionième visiteur, simplement une aide précieuse qui mérite d'être récompensée.

En savoir plus

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