Chef de Projet / Scrum Master (H/F)

Participez à la construction de cette équipe Digitale au sein d'un grand groupe.

JE PARRAINE UN AMIJE POSTULE

LA SOCIéTé

Laboratoire pharmaceutique familial et indépendant présent dans plus de 50 pays et comptant près de 20 filiales, cette entreprise renommée a entamé depuis quelques années sa transformation digitale.


Comptant aujourd'hui une quinzaine de personnes, cette équipe intervient sur l'ensemble des sujets digitaux du groupe.

DESCRIPTION DU POSTE

Pour renforcer leur structure digitale interne, ce client recherche un Chef de projet / ScrumMaster. 

Vous serez responsable du pilotage des projets digitaux et reporterez directement au responsable du service.

 

Vos principales responsabilités seront :

  • Gérer un ou plusieurs projets simultanément, en collaboration avec des acteurs internes et externes ;
  • Assurer le bon déroulement des projets (qualité, plannings, budget, périmètre, délais) ;
  • Respecter le framework Scrum (ou autre framework agile) ;
  • Encadrer l'équipe projet (développeurs, designer, etc.) ;
  • Coordonner les différentes équipes internes et externes (consultants, architectes, designers, développeurs, etc.) ;
  • Assurer la relation avec le chef de projet "Métier" / Product Owner ;
  • Faire la restitution en interne et auprès des instances concernées ;
  • Remonter les risques / difficultés projets et proposer des solutions pour y remédier.

 

Package

Pour ce poste, une rémunération de 45k€ à 55k€ sur 13 mois est prévue.

PROFIL RECHERCHé

Afin de réussir votre prise de poste, voici les points que vous validez : 

  • Minimum 5 ans d'expérience dans le pilotage de projets digitaux et la coordination d'équipes transverses ;
  • Maîtrise de la gestion de projets agiles, notamment avec Scrum. Une certification dans ce domaine serait un plus ;
  • Connaissances techniques approfondies (architectures plateformes digitales, développement, solutions et outillages) ;
  • Capacité à poser les fondations organisationnelles et méthodologiques d'une équipe en construction ;
  • Excellentes compétences en communication et en relation client-fournisseur ;
  • Capacité à proposer des solutions alternatives en cas de blocage ;
  • Orientation résultats et delivery digital avec un fort souci de rendre compte aux clients et à la direction ;
  • Souci de la réussite de l'équipe et de la satisfaction ;
  • Maîtrise de l'anglais à l'oral et à l'écrit."

COMPéTENCES REQUISES

  • Gestion de projet
  • Scrum
  • Culture Digitale

Télétravail

  Télétravail partiel

LES PLUS DU POSTE

  • 2 jours de RTT / semaine
  • Intéressement d'environ 2 mois de salaire
  • CE intéressant
  • Locaux refaits à neuf en Février 2023
  • 16 à 17 RTT
  • PEE / Perco abondé par l'entreprise
  • Ticket Restaurant ou Cantine d'entreprise
  • Jour maladie sans justificatif après 1 an d'ancienneté

Cooptation

500€

Nous vous offrons un bon d’achat Amazon de 500€ si votre connaissance est recrutée !

Vous n'êtes pas le millionième visiteur, simplement une aide précieuse qui mérite d'être récompensée.

En savoir plus

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