Senior Developer | Node.js Nest

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THE COMPANY

Cette scaleup a été créée il y a plus d'une décennie maintenant et continue d'aider au mieux ses clients avec ses solutions de paiement (BtoB, BtoC, CtoC...). Elle opère aujourd'hui à travers toute l'Europe.

Après plusieurs levées de fonds, la société compte aujourd'hui 110 personnes et une équipe multiculturelle. 

Pour les prochains mois, il y a de beaux enjeux (amélioration des outils tech, modernisation de la stack, intégration de nouveaux moyens de paiement, développement de micro-services...) et donc elle recrute pour étoffer sa team tech.

DREAM JOB DESCRIPTION

Dans le cadre de son évolution, la scaleup aimerait recruter un profil Senior Developer pour rejoindre une squad de 4 developers. Cette personne reportera directement à l'Engineering Manager.

Ses missions seront les suivantes :
- Créer de nouvelles fonctionnalités et améliorer les existantes
- Proposer des améliorations et les implémenter
- Participer aux code reviews
- Partager tes connaissances et les bonnes pratiques de développement
- Travailler sur une stack moderne et s'occuper de la migration vers une architecture en micro-services
- Relever des challenges techniques complexes

Stack de la société (non exhaustive) : 
- Node.js, Nest, TypeScript
- Vue.js, JavaScript
- SQL Server, MongoDB
- Cucumber, Jest
- RabbitMQ, Redis, AWS, Docker, Git, GitLabCI, SonarQube, Jira, Postman

Package

- Carte Swile

- Pass Navigo ou Vélib

- Mutuelle Alan (60%)

- 25 jours de congés payés + une 10aine de RTT

- Prime de vacances

- Accès Gymlib

- Plateforme CE (places de ciné, store...)

WANTED PROFILES

Pour rejoindre l'équipe, la scaleup a besoin aujourd'hui d'un profil correspondant aux points suivants :

- Posséder au moins 5 ans d'expérience dans le développement et une bonne connaissance de la stack Node.js/TypeScript

- Avoir fait face à des architectures en micro-services et des méthodes agiles

- Être à l'aise avec la notion de software craftmanship

- Aimer partager ses connaissances et le travail en équipe

 

Gros plus => Avoir travaillé dans une startup ou scaleup en forte croissance

SKILLS REQUIRED

  • Node.js
  • Micro-services
  • Software craftmanship
  • travail en équipe

Télétravail

  Partial remove

JOB'S PERKS

- Events trimestriels organisés et payés par la boite (off site, repas...)

- Liberté d'entreprendre

- Prise de décision rapide, société qui tente et grande capacité à réagir

- +120 millions de call API/mois

- Gros challenges techniques (optimisation, scalabilité...)

Co-opting

500€

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